A partir de uma pesquisa com os alunos das unidades que ofertam o Ensino Médio na rede pública, a Diretoria de Ensino – Região Pindamonhangaba deve ampliar das atuais 4 para 13 escolas estaduais que ofertam o itinerário de ensino técnico para o ano de 2025. Neste ano, 273 alunos estão matriculados nesse modelo e o número pode crescer para 1113 matriculados no próximo ano.
Esta é mais uma das ações da Seduc-SP para valorizar o ensino técnico, citado por especialistas como etapa importante para impulsionar a entrada dos estudantes no mercado de trabalho. As 1113 matrículas previstas para o próximo ano letivo contemplam os estudantes que estarão na 2ª e 3ª série do Ensino Médio, período dedicado aos aprofundamentos previstos no Novo Ensino Médio.
Com a ampliação de vagas no ensino técnico ofertadas pela Seduc-SP, a Diretoria de Ensino expandiu as vagas para diversas escolas e no município de Pindamonhangaba. Serão ofertados cursos técnicos nas seguintes escolas: EE Deputado Claro Cesar, EE Prof. Rubens Zamith, EE Dr. Mario Tavares, EE Profa. Yolanda Bueno de Godoy, EE Prof. Mario Bulcão Giudice, EE Prof. José Wadie Milad, EE Profa. Yonne Cesar Guaycuru de Oliveira, EE Proa. Alexandrina Gomes de Araújo Rodrigues, EE Prof. José Aylton Falcão, EE Prof. José Pinto Marcondes Pestana, e nas escolas de Tremembé, Campos do Jordão e Santo Antonio do Pinhal, que são municípios adstritos à Diretoria de Ensino.
“Um relatório da OCDE (Organização para a Cooperação e Desenvolvimento Econômico) publicado no ano passado aponta que a educação profissional é essencial para o desenvolvimento do Brasil. Aqui em São Paulo, estamos caminhando para oferecer ao estado e ao país estudantes formados em áreas importantes para o desenvolvimento econômico e valorização desses mesmos alunos”, afirma o Dirigente Regional de Ensino, Prof. Luís Gustavo Martins de Souza.
Para o próximo ano, serão ofertados os seguintes cursos na região: administração, desenvolvimento de sistemas, hospedagem, logística e vendas.
“Hoje, os alunos que fazem o ensino técnico têm quatro, cinco pontos percentuais a mais de frequência escolar. Então, esses alunos vão mais para a escola, são mais frequentes, mais motivados e têm um desempenho melhor nas avaliações padronizadas da Secretaria da Educação, as avaliações da Prova Paulista, que são bimestrais. Então, esses alunos acabam se tornando alunos melhores. Eu entendo que isso é porque, com a educação profissional, a gente contextualiza a aplicação do conhecimento”, afirma o Dirigente Regional de Ensino, Prof. Luís Gustavo Martins de Souza.
Estágio para Alunos do Ensino Técnico
A proposta da Seduc-SP visa oferecer aos estudantes complementação do ensino e da aprendizagem, e prevê o pagamento de bolsas mensais de R$ 800 a estagiários que frequentam os cursos na área de tecnologia oferecidos no itinerário formativo de Ensino Médio Técnico, de ciência de dados e desenvolvimento de sistemas. Para os demais cursos, a expectativa da Educação é um pagamento mensal de R$ 650. Para todos os estudantes selecionados, a bolsa será paga por quatro horas de jornada de atividades de estágio diárias — 20 horas semanais. A expectativa é que o programa alcance 30 mil estudantes estagiários em 2025.
A bolsa-auxílio será paga pela Educação por um período de seis meses, assim como o seguro contra acidentes pessoais dos estudantes. As empresas parceiras deverão fornecer auxílio transporte aos estudantes e dispor de um profissional que atuará como supervisor do estágio, com formação ou experiência na área de conhecimento do curso técnico da Seduc-SP. Após um período de estágio de seis meses no programa estadual, os estudantes concluintes do Ensino Médio poderão ter seus contratos de estágio assumidos pelas empresas.
Seleção para Professores
A Educação está com inscrições abertas no processo seletivo simplificado para contratação temporária de professores do Itinerário de Formação Técnica Profissional do Ensino Médio. As inscrições podem ser feitas até 5 de agosto no site https://conhecimento.fgv.br/concursos/seducsp24.
Na inscrição, o candidato deve escolher uma Diretoria de Ensino de sua preferência dentre as 91 regionais de todo o estado para sua eventual alocação. Deverá também indicar um Eixo de Prova, de acordo com os cursos em que pretende lecionar. A taxa de inscrição é de R$ 49.
A remuneração dos professores selecionados é de R$ 5.300 para jornada de 40 horas semanais e de R$ 3.312,50 para jornada de 25 horas semanais. Para 2025, devem ser contratados cerca de 3.000 profissionais, 326 deles no Vale do Paraíba. As provas objetiva e discursiva estão marcadas para 29 de setembro.
